In questi giorni ognuno di noi ha sentito parlare spesso degli esodati, una questione questa che ha infiammato e che continua ad infiammare la politica e l’opinione pubblica italiana. Ma chi sono davvero questi esodati? Cosa vogliono dal nostro ordinamento statale e quali sono i rischi a cui vanno incontro?
Lo ha ribadito non più tardi di ieri mattina anche il presidente dell’Inps, Mastrapasqua: la riforma delle pensioni è corretta e coraggiosa, ma come in tutti i processi di transizione serve un sistema che sia in grado di non abbandonare quelli che si trovano a metà del guado e che dovranno essere assistiti e garantiti nel loro diritti.
Non è nemmeno merito, o colpa, della riforma prevista dal ministro Fornero e dal nuovo governo che pure non è ancora entrata in vigore. Ma mentre si discute e ci si batte per i cosiddetti ‘esodati’, si registra anche il fatto che in Italia nei primi tre mesi dell’anno le richieste di andare in pensione si sono praticamente dimezzate.
Tutti i lavoratori italiani sanno che la complessa struttura di norme e regolamenti previdenziali hanno sempre reso il calcolo della pensione INPS un compito particolarmente arduo e problematico.
Il tema delle pensioni, come quello del lavoro, è uno dei più caldi soprattutto alla luce delle riforme volute dal Governo Monti. Ecco perché negli ultimi giorni è intervenuto direttamente l’INPS per specificare molte questioni legate alla pensione anticipata e ai calcoli per ci debba andarci nei prossimi mesi, soprattutto per quello che riguarda le cifre da percepire.
Il 2012 appena ci accoglierà con i noti e diversi aumenti di cui tanto si é parlato negli ultimi giorni, dalle bollette di luce e gas, alla benzina e alle autostrade, ma non sono solo queste le uniche novità che questo anno porta con sé.
La riforma delle pensioni voluta dal nuovo governo Monti in realtà nel Paese è già cominciata, come attestano i dati diffusi dall’Inps e relativi al 2011. Grazie al metodo delle ‘finestre’ infatti da gennaio a novembre le pensioni di vecchiaia e anzianità liquidate sono state 224.856, cifra inferiore di 94mila unità rispetto allo stesso periodo 2010 (-29,5%).
Come sempre la fine di ogni anno si fanno i bilanci dei dodici mesi appena trascorsi. Sicuramente non esaltante quello che si è trovato a fare l’Inps che ha dovuto segnalare un ennesimo calo dei dipendenti nel settore privato soprattuto per quanto riguarda gli Under 30.
A quanto pare la riforma sulle pensioni potrebbe perfino intaccare le aliquote contributive allo scopo di creare una maggiore compattezza tra le varie categorie professionali. Un clima di certo poco sereno questo per i lavoratori di oggi mossi oramai sempre di più dalla paura che il varo della nuova Manovra Monti possa, in un modo o nell’altro, complicare ulteriormente la propria posizione economica.
Con l’avvento dei computer e di internet a banda larga, ormai alla portata di tutti, sempre più servizi vengono digitalizzati, in questo modo è possibile migliorare le tempistiche dei servizi e tagliare spese di ufficio, risparmiando su carte e documenti. Il processo di digitalizzazione coinvolgerà presto anche le pensioni INPS.
Paradossi di un’economia che fatica a trovare una chiave di volta per uscire dalla crisi: in Italia nei primi otto mesi di quest’anno c’è stato un netto calo nella richiesta di nuovi assegni per le pensioni, ma soprattutto se non fosse per i lavoratori precari uniti ai dipendenti i conti dell’Inps sarebbero profondamente in rosso.
Non tutti probabilmente sono a conoscenza della possibilità di richiedere assegni familiari anche in presenza di figli maggiorenni. Grazie all’emanazione della circolare numero 13 del 12-1-2007, l’INPS ha previsto la possibilità (ma solo in presenza di particolari condizioni) di richiedere da parte di alcuni nuclei familiari assegni familiari anche per i figli maggiorenni.
Tredici miliardi di euro.
E’ la cifra che nel 2010 i lavoratori dipendenti hanno lasciato alle loro aziende complessivamente come quota per il Tfr.
Come dato secco potrebbe anche far pensare ad un’economia italiana in crescita, nonostante le difficoltà strutturali. L’Inps ha infatti comunicato che nel mese di giugno appena concluso le richieste di Cassa Integrazione sono in netto calo: si parla di 82,4 milioni di ore, a fronte delle 103,1 milioni richieste in maggio, pari ad una diminuzione del 20,1%.
Le pensioni più alte e sicure? Non c’è dubbio, in Italia sono quelle dei dirigenti d’azienda seguiti a stretto giro di posta da ex piloti e assistenti di volo.
Sono questi i dati che emergono dal Rapporto annuale dell’Inps relativo al 2010 che fotografano la solita Italia capace di viaggiare a più marce con grossi sacrifici per molti ma non per tutti.